Offene Weiterbildung

Als größte Bildungs- und Forschungseinrichtung in Österreich nimmt die Universität Wien eine bedeutende Rolle in der Gesellschaft ein und ist bestrebt, den wechselseitigen Wissensaustausch zwischen Universität und Gesellschaft voranzutreiben. Das Postgraduate Center – als zentrale Einrichtung für Weiterbildung und Lifelong Learning an der Universität Wien – zeigt, dass universitäres Wissen nicht nur im Erststudium, sondern auch in einer berufsbegleitenden Weiterbildung in jeder Karrierephase nützlich sein kann.

Die Offene Weiterbildung ist ein interdisziplinäres Veranstaltungsprogramm des Postgraduate Center der Universität Wien. Kostenlose Weiterbildung in offenen Lernformaten wird in Form von Vorträgen, Diskussionen bzw. Workshops mit der regionalen Wirtschaft, mit der Wiener Bevölkerung, mit gesellschaftlichen Institutionen oder mit NGOs gezielt gefördert. Im Dialog entsteht ein nachhaltiges Netzwerk zwischen Wissenschaft, Praxis und Öffentlichkeit. Das ist einer der Beiträge der Universität Wien zur Wissensgesellschaft, zur "third mission" und zum Gelingen von "Lifelong Learning".

Newsletter und LinkedIn

  • Möchten Sie unseren Newsletter erhalten? Hier gehts zur » Anmeldung
  • Vernetzen Sie sich mit uns auf LinkedIn!

Aktuelles

Video: uniMind-Lecture

"Künstliche Intelligenz im Arbeitsalltag: Funktionsweisen, Anwendungen & Strategien"

Künstliche Intelligenz verändert den Arbeitsalltag – und das branchenübergreifend. In der Lecture „Künstliche Intelligenz im Arbeitsalltag“ gab Oliver Wieder (Department für Pharmazeutische Wissenschaften, Universität Wien) am 19. Mai 2025 Einblicke in Funktionsweisen, Anwendungen und den verantwortungsvollen Umgang mit KI. Der Vortrag wurde aufgezeichnet – sehen Sie sich das Video an!

» Zum Video

Collaboration between Academia and Industry

Wie gelingt die Zusammenarbeit zwischen Hochschulen und Unternehmen in Österreich?

Der Bericht von Dr. Arbresha Meha und Dr. Sabine Einwiller beleuchtet Strategien, Ziele und Strukturen erfolgreicher Partnerschaften zwischen Hochschulen und Wirtschaft.

Die Studie analysiert Kooperationsformen, zentrale Akteur*innen sowie die Rolle staatlicher Fördermaßnahmen – und zeigt, wie Wissens- und Technologietransfer Innovation und gesellschaftlichen Fortschritt vorantreiben kann.

» Zum vollständigen Bericht

Neuerscheinung

uniMind Publikation

Der 13. Band der Reihe "University-Society-Industry" (herausgegeben von Agnes Raschauer und Nino Tomaschek) ist unter dem Titel "Nachhaltige Arbeitswelten. Überlegungen zu einer zukunftsfähigen Gestaltung von Arbeit" erschienen. 20 Autor*innen diskutieren, mit welchen Herausforderungen der sozialökologische Wandel für Arbeitswelten einhergeht.

» Werfen Sie einen Blick in die Publikation